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发工资还有一种说法是什么

领薪水、分红... 留一点钱给自己,犒劳自己的辛苦,不要全花光,存一点钱给将来,告慰一下自己的身体,保持健康,调理一下自己的工资,合理理财,妥善处理钱财,做好赚钱花钱,过好自己的生活,完美自己的人生。

正常情况下,你应该11月20号,发10月份工资。(这里实际上已经押了20天工资了,就是11月1-20号) 老板说压一个月,那就是11月20号,不发你工资。(因为要压10月份工资) 其他日子里不发工资,所以你要第一次领工资就是12月20日。(这时候算领11...

以前当兵要拿工资,叫军饷,后来上班拿工资就叫发饷,因此,饷也是工资的另一种叫法。

没有这种说法。劳动法第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。而计算工资要依据上个月对员工的考勤和考核,因此,一般企业会在这个月发放上个月的工资。目前,还没遇到过提前发工资的企业。

工资应当按月支付给劳动者本人。无故拖欠属于违法行为,劳动者可向劳动行政部门投诉以维护自己的合法权益。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第九十一条用人单位有下列侵害劳动者...

发放薪俸 发放薪水

你请多久的假?时间有半个月的要推迟发的。

可以用人单位支付要求双倍工资。从第二月起开始计算双倍工资补偿。 根据《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者存在劳动关系,就必须签订劳动合同,那么用人单位在试用期辞退劳动者,可以不需要支付赔偿。但用人单位没有与劳动者签合同,那么必须...

六月底离职,正规单位应该在下一发薪日将六月工资结清

有。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从...

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